Somos Pirani
y estamos inventando el futuro de la gestión de riesgos.

Soñamos con
Democratizar la gestión de riesgos en el mundo garantizando la continuidad de los negocios y el futuro de su gente.

Acompañamos a las empresas a que
Protejan lo que más les importa

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Acceso simple

Hacemos simple la gestión de riesgos ofreciendo una experiencia de cliente extraordinaria, sin fricción, en todos nuestros puntos de contacto y acceso inicial gratuito a nuestro software y comunidad.

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Educación, formación y cultura

La gestión de riesgos más que un reto de tecnología, implica un reto cultural. Acompañamos a nuestros clientes para que crezcan y logren instaurar una cultura de gestión de riesgos en sus equipos.

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Automatización

Los procesos manuales ya no serán problema. Reduce los errores humanos en un 30%. Ten más tiempo para pensar en estrategias y optimiza recursos aumentando la eficiencia sin necesidad de más personal.

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Diversidad

Colaboradores en 4 países, nos encanta la multiculturalidad y la diversidad.

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Innovación

Cada mes liberamos mejoras y nuevas funcionalidades en nuestro software

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Global

Somos una compañía latinoamericana para el mundo. Con usuarios en más de 92 países.

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StartUp

Aunque tenemos más de 15 años en el mercado, tenemos mentalidad de startUp, de aprendizaje sin burocracia ni jerarquías.

Más de 52.000 usuarios en el mundo y empresas de diferentes industrias confían en Pirani

 

Banca

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Servicios financieros

 

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Seguros

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Alimentos

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Tecnología

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Retail

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Minera

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Otros

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Los riesgos no se pueden eliminar se pueden gestionar para anticiparse, minimizar pérdidas y proteger lo que importa.

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Cultura Pirani

En el corazón de Pirani, encontramos los valores que nos definen: compromiso, integridad, respeto, transparencia y soñar en grande.

Trabaja con nosotros

Inventemos juntos el futuro de la gestión de riesgos.

Mira nuestras vacantes, diligencia el formulario y conozcámonos 👇

Customer Marketing Specialist

En Pirani estamos ayudando a miles de empresas a gestionar sus riesgos para garantizar la continuidad de sus negocios y su crecimiento, a través de nuestra plataforma conformada por nuestro software y la comunidad que creamos.

😎 Tu reto

Tu misión será comunicar el valor de Pirani, optimizar su uso y crear contenido educativo para fidelizar clientes. Convertirás a los usuarios en embajadores de marca, impulsando su engagement y asegurando su retención.

💪 Sobre el rol

  • Desarrollarás y ejecutarás campañas de marketing enfocadas en la retención y fidelización de clientes.
  • Diseñarás e implementarás programas de lealtad para recompensar a los clientes más comprometidos.
  • Colaborarás con el equipo de Customer Success y Producto para identificar necesidades de clientes.
  • Crearás contenido educativo como tutoriales, guías, webinars y casos de éxito, facilitando el uso y aprovechamiento de Pirani.
  • Personalizarás la experiencia del cliente mediante segmentación y automatización de campañas, asegurando que cada usuario reciba contenido relevante y oportuno.

🗝️ Requisitos

  • Experiencia mínima de 3 años en marketing enfocado en la retención de clientes, fidelización.
  • Experiencia comprobada en ejecución de campañas de retención e implementación de programas que fomenten la lealtad.
  • Capacidad para desarrollar contenido educativo, tutoriales, webinars y casos de éxito que sean accesibles y valiosos para los clientes.
  • Experiencia trabajando de la mano con diferentes áreas para identificar oportunidades de expansión y asegurar una experiencia coherente para el cliente.
  • Conocimientos en análisis de métricas clave para medir la efectividad de las estrategias de fidelización y optimizarlas continuamente.
  • Familiaridad con herramientas de CRM para crear campañas segmentadas y personalizadas (deseable).

💸 Salario

  • $ 4.000.000 COP

🤝 Te ofrecemos

  • Modalidad teletrabajo 100%
  • Una cultura organizacional y un ambiente laboral amigable, juntos y bien acompañados llegamos más lejos.
  • Aprendizaje y crecimiento continuo.

¡Será una gran experiencia para crecer en la industria de startups tecnológicas que son el futuro del mundo!

Machine Learning Engineer / AI Developer

En Pirani estamos ayudando a miles de empresas a gestionar sus riesgos para que protejan lo que más les importa. Estamos buscando un Machine Learning Engineer / AI Developer, profesional en Ingeniería de Sistemas, Ciencia de Datos, Matemáticas, Estadística o afines, con experiencia de 3 a 5 años en el desarrollo e integración de modelos de IA en entornos cloud y serverless.

😎 Tu reto

En tu rol como ML Engineer / AI Developer, tendrás la oportunidad de liderar la implementación de asistentes conversacionales basados en modelos preentrenados y evolucionar hacia el desarrollo de modelos propios para detección de anomalías y predicciones en tiempo real.

Serás responsable de integrar y optimizar modelos de IA en la infraestructura de Pirani, garantizando la seguridad de los datos y su cumplimiento normativo. Además, deberás diseñar pipelines de inferencia y procesamiento de datos que permitan el despliegue escalable de modelos en la nube.

💪 Sobre el rol

  • Diseñar, integrar y optimizar asistentes conversacionales usando modelos preentrenados de AWS (Lex, Bedrock, Comprehend).
  • Aplicar Prompt Engineering avanzado para maximizar la precisión de los modelos de IA.
  • Construir y optimizar pipelines de inferencia para la ejecución eficiente de modelos en producción.
  • Desarrollar técnicas de anonimización y enmascaramiento de datos para garantizar el cumplimiento de regulaciones.
  • Implementar y gestionar modelos de detección de anomalías y predicción en una segunda fase.
  • Diseñar e integrar APIs para la conexión de modelos de IA con la plataforma Pirani.
  • Monitorear y evaluar el desempeño de los modelos en producción, aplicando estrategias de optimización continua.
  • Trabajar en conjunto con Data Engineers y DevOps para garantizar la escalabilidad y estabilidad de los modelos.

🗝️ Requisitos

  • Programación en R o Python
  • Conocimientos en SQL y NoSQL
  • Conocimientos en machine learning, modelamiento estadístico, procesamiento de altos volúmenes de dato
  • Nivel académico: Profesional graduado en Ingeniería de Sistemas, Ciencia de Datos, Matemáticas, Estadística o áreas afines.
  • Experiencia mínima de 3 años en machine learning, NLP y desarrollo de modelos de IA.
  • Experiencia en Prompt Engineering y optimización de modelos fundacionales (Claude, GPT, Llama).
  • Programación en Python con librerías como Transformers, LangChain, TensorFlow, PyTorch.
  • Experiencia en AWS AI/ML Services: Bedrock, SageMaker, Lex, Comprehend.
  • Conocimientos en arquitectura serverless (AWS Lambda, API Gateway, Kubernetes).
  • Manejo de bases de datos: MongoDB Atlas, AWS RDS Aurora Serverless, AWS S3.
  • Experiencia en anonimización de datos y técnicas de protección de información sensible.
  • Experiencia en despliegue de modelos en producción y MLOps (AWS Model Registry, MLflow, Prometheus).
  • Inglés intermedio B1/B2.
  • Excelente comunicación oral y escrita
  • Organizado y orientado al detalle
  • Plus que haya trabajado para empresas de base tecnológica específicamente empresas de producto

💸 Salario

  •  $ 7.000.000 COP

🤝 Te ofrecemos

  • Modalidad teletrabajo 100%
  • Una cultura organizacional y un ambiente laboral amigable, juntos y bien acompañados llegamos más lejos.
  • Aprendizaje y crecimiento continuo.

¡Será una gran experiencia para crecer en la industria de startups tecnológicas que son el futuro del mundo!

Sales Development Representative Outbound

En Pirani estamos ayudando a miles de empresas a gestionar sus riesgos para que protejan lo que más les importa.

Estamos buscando una persona para el cargo de Sales Development Representative apasionada por las ventas, orientada hacia los objetivos y con un alto nivel de atención al cliente,  que busque activamente nuevas oportunidades de negocio desde la prospección Outbound e Inbound.

😎Tu reto será

Hacer que cientos de empresas gestionen sus riesgos de manera simple para que protejan lo que más les importa y garanticen la continuidad de sus negocios y el futuro de su gente.

Buscamos un SDR orientado a resultados que busque activamente nuevas oportunidades de negocio, se comprometa y establezca relaciones con clientes potenciales.

Vas a entender las necesidades de nuestros clientes potenciales, identificar si nuestro producto puede ayudarlos a gestionar sus riesgos para garantizar la continuidad de sus negocios o cumplir sus temas regulatorios y con el equipo comercial vas a impulsar el crecimiento de los ingresos de Pirani, nuestros niveles de captación de clientes y nuestra rentabilidad.

💪Sobre el rol

  • Buscar proactivamente nuevas oportunidades de negocio en el mercado.
  • Contactar a clientes potenciales mediante llamadas en frío y correos electrónicos.
  • Presentar nuestra empresa a posibles clientes.
  • Identificar las necesidades de los clientes potenciales y sugerirles los productos y servicios adecuados.
  • Establecer relaciones de confianza a largo plazo con los clientes potenciales.
  • Concertar reuniones o llamadas entre clientes (potenciales) y ejecutivos de ventas.
  • Informar al Director de Ventas sobre los resultados de las ventas.
  • Aprenderás a usar el software más fácil de gestión de riesgos para enseñarles y ayudar a tus prospectos y futuros clientes.
  • Trabajarás de la mano del equipo de marketing y de ventas. 
  • Es clave que conozcas muy bien nuestros productos y servicios así como comprender sobre gestión de riesgos de tal manera que puedas entender las necesidades de los clientes e indicarles cómo los podemos apoyar. 

🗝️ Algunos requisitos

  • Experiencia laboral demostrada como representante de desarrollo de ventas, ejecutivo de cuentas de ventas o puesto similar.
  • Experiencia práctica con múltiples técnicas de prospección de ventas como llamadas en frío, envío de correos electrónicos en frío y contacto social.
  • Historial de consecución de cuotas de ventas
  • Experiencia trabajando con un CRM (Hubspot) deseable
  • Buen conocimiento de las métricas de rendimiento de ventas.
  • Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
  • Capacidad para realizar presentaciones atractivas.
  • Manejo de hojas de cálculos y reportes.

💸 Salario

  • Básico fijo de $ 2.000.000 COP 
  • Variable por cumplimiento de cuota trimestral.
  • No hay piso ni techo de compensación, entre más vendas, más ganas. 

🤝 Te ofrecemos

  • Modalidad teletrabajo 100%
  • Una cultura organizacional y un ambiente laboral amigable, juntos y bien acompañados llegamos más lejos.
  • Aprendizaje y crecimiento continuo.

¡Será una gran experiencia para crecer en la industria de startups tecnológicas que son el futuro del mundo!

Software Developer Front End 

En Pirani estamos ayudando a miles de empresas a gestionar sus riesgos para que protejan lo que más les importa.

Estamos buscando para el rol de Desarrollador Front End una persona con experiencia sólida en desarrollo web con Angular, apasionado por la innovación digital y la agilidad, capaz de definir y construir soluciones para mejorar la experiencia de nuestros usuarios empresariales.

😎 Tu reto será

Liderar, diseñar, construir y evolucionar un producto web con proyección global en compañía de un equipo heterogéneo porque solos vamos más rápido, pero acompañados llegamos más lejos.

💪 Sobre tu rol

  • Desarrollarás funcionalidades avanzadas en Angular, asegurando alto rendimiento, mantenibilidad y escalabilidad.
  • Implementarás pruebas unitarias y de integración con herramientas como Jest o Cypress.
  • Velarás por el cumplimiento de estándares y metodologías de desarrollo para asegurar código limpio y reutilizable.
  • Optimizarás el rendimiento web aplicando técnicas como Lazy Loading, Web Vitals y estrategias de caching.
  • Colaborarás con los diseñadores UI/UX para crear experiencias visuales y de usuario excepcionales.
  • Apoyarás en la selección de alternativas tecnológicas que resuelvan de mejor forma las necesidades de los usuarios.
  • Participarás en la documentación técnica del código y las decisiones clave del desarrollo.
  • Contribuirás en la mejora continua del equipo a través de mentoría y revisiones de código.
  • Colaborarás en la integración con APIs REST y el manejo eficiente de datos en el frontend.
  • Explorarás tecnologías complementarias como Ionic o PWA como habilidades deseables para el futuro.

🗝️ Requisitos

  • Experiencia sólida en Angular (versión 12+) y su ecosistema.
  • Dominio de HTML5, CSS3, SCSS y diseño web responsivo.
  • Experiencia en gestión de estado con RxJS y patrones de arquitectura en Angular.
  • Conocimiento de TypeScript y buenas prácticas en desarrollo frontend.
  • Experiencia en herramientas de automatización de tareas como Webpack, Gulp o similares.
  • Manejo de Git y flujos de trabajo como GitFlow.
  • Experiencia en testing frontend con Jest, Cypress o herramientas similares.
  • Conocimientos en DevOps/CI-CD, pipelines de integración y despliegue continuo.
  • Conocimiento en optimización de rendimiento web y soporte en distintos navegadores.
  • Experiencia en consumo de servicios web REST con JSON.
  • Experiencia en documentación técnica clara y estructurada.
  • Conocimiento avanzado sobre arquitecturas de Micro Frontend.
  • Además, debe estar familiarizado con las prácticas de seguridad en el desarrollo frontend, incluyendo OWASP Top 10 y estrategias de protección contra vulnerabilidades comunes como XSS, CSRF e inyección de código.
  • Conocer las consideraciones técnicas de soporte en navegadores y rendimiento de los tipos de aplicaciones sobre los mismos.
  • Tener más de 3 años de experiencia desarrollando FrontEnd...
  • Ser capaz de mantener conversaciones en torno a calidad de software y conceptos de integración y entregas continuas (GitFlow, Devops).

Deseables (No obligatorios, pero suman puntos):

  • Experiencia con Ionic o frameworks para desarrollo híbrido.
  • Conocimientos en GraphQL.
  • Experiencia con Progressive Web Apps (PWA).

💸 Salario

  • $ 6.000.000 COP

    🤝 Te ofrecemos
  • Modalidad teletrabajo 100%
  • Una cultura organizacional y un ambiente laboral amigable, juntos y bien acompañados llegamos más lejos.
  • Aprendizaje y crecimiento continuo.

¡Será una gran experiencia para crecer en la industria de startups tecnológicas que son el futuro del mundo!

¿Cómo comienza tu historia en Pirani?

El único medio para progresar en algo es desafiarse a uno mismo. En Pirani confiamos en que el talento más destacado es aquel que se atreve a hacerlo. Indudablemente, aprenderás durante este proceso. Estamos en busca de personas con talento que deseen evolucionar junto a nosotros y que se conecten con nuestra cultura. 

Así vivirás el proceso de selección: 

1. Postúlate compartiendo tu hoja de vida y cuéntanos por qué eres la persona ideal para la vacante. 
2. Revisa las diferentes bandejas de tu correo electrónico: bandeja de entrada, spam, social, promociones. Buscamos que en cada fase tengas feedback.
3. Realiza la prueba psicotécnica, para conocerte mejor y analizar si te acoplas al cargo.
4. En caso de que cumplas con el perfil vas a conversar con el área de Talento.
5. Conversarás con el líder de área y/o equipo de trabajo para tener un acercamiento al rol que aspiras.
6. Realizarás una prueba técnica, para evaluar las habilidades que el rol necesita.
7. Sí eres la persona seleccionada, estaremos felices. Nuevamente te indicaremos la propuesta y acordaremos la fecha de ingreso.

En Pirani nos gusta conocer muy bien a las personas que ingresarán a nuestro equipo, nos tomamos el tiempo de evaluar a detalle cada entregable, reto y charla. Buscamos que se sientan seguras y que nos conozcan antes de tomar una decisión.

Formulario de postulación a nuestras vacantes